工作內容及要求

崗位職責(ze)：

1、獨立全(quan)盤運營店鋪能力；

2、日常運營：熟(shu)知京(jing)東(dong)前后臺(tai)資(zi)源規則，開發、爭取(qu)、協調有利的(de)引流資(zi)源和推廣資(zi)源，負(fu)責京(jing)東(dong)店(dian)日常運營與裝修(xiu)，店(dian)鋪活動策(ce)劃、店(dian)鋪數據分析；

3、促(cu)銷(xiao)活動：負責制定全年銷(xiao)售(shou)方案及(ji)促(cu)銷(xiao)活動方案，協(xie)調其他運營(ying)部(bu)門(men)及(ji)客服部(bu)開展線上活動；

4、爭取資(zi)源：爭取京東各類(lei)活動資(zi)源，適應京東規則變(bian)化；

5、數據分(fen)析：定期進行(xing)營銷數據分(fen)析、競(jing)品分(fen)析，完(wan)善和調整計(ji)劃；

6、產(chan)品(pin)選(xuan)擇：發(fa)現市(shi)場潛(qian)力產(chan)品(pin)，并提出產(chan)品(pin)需求(qiu)；

7、店鋪推廣(guang)：負責(ze)京東商務艙的(de)推廣(guang)，產品流量引入、銷售轉化率的(de)提(ti)升；

8.、部門協(xie)調：其他需要(yao)對接協(xie)調的(de)業務事項(xiang)。

任(ren)職(zhi)要求：

1、有京東（自營(ying)）平(ping)臺2年(nian)以上(shang)的運營(ying)經(jing)驗；

2、專科及(ji)以上學(xue)歷；

3、年齡要求：25-30歲(sui)；

4、有相關經驗者優先。

這里有

 1、傲嬌的薪資待(dai)遇(yu)，基本工資+提成+季度獎金+年終獎 ；

 2、節假日低(di)調奢(she)華的福利待遇；

 3、不定期組織旅游（別人(ren)愛說(shuo)啥(sha)就說(shuo)啥(sha)，咱們說(shuo)走(zou)就走(zou)）；

 4、說胳膊肘(zhou)往里拐(guai)，自(zi)家產品享受內(nei)部(bu)價，該(gai)出手(shou)時就出手(shou)；

 5、上班時(shi)間(jian)8:30-12:00，13:30-17:30（小資生(sheng)活就該(gai)雙休，我們一天7.5小時(shi)工作制(zhi)吆，羨慕你就來）。