——新稀寶2019新進干部交流會紀實
東風(feng)好(hao)作陽和使，逢(feng)(feng)草逢(feng)(feng)花報發生。新稀寶2019年的(de)春天，人(ren)才濟濟，生(sheng)機(ji)勃發。2019年4月22日，人(ren)力資(zi)本增值(zhi)部邀(yao)請董事長湯(tang)傳忠(zhong)先生(sheng)、輪值(zhi)主席王猛先生(sheng)、人(ren)力資(zi)本增值(zhi)部經理于(yu)鳳仙女士與新(xin)進公司的(de)15名中層干部展開(kai)(kai)了一(yi)場別開(kai)(kai)生(sheng)面的(de)交(jiao)流會。
本次交(jiao)(jiao)流(liu)會旨在幫(bang)助(zhu)新進干部(bu)更快地(di)融入公司，增加跨部(bu)門、跨職(zhi)能的交(jiao)(jiao)流(liu)機會。交(jiao)(jiao)流(liu)會共(gong)設置了四個環(huan)節，破(po)冰—分組討論(lun)—與(yu)湯(tang)經理的親密互動—贈書。
破冰游戲“自畫像”，大家熱(re)烈(lie)邀(yao)請湯經(jing)理和(he)(he)(he)于經(jing)理一起參(can)(can)與，共(gong)同為他人(ren)描繪畫像讓彼此(ci)快速地熟絡(luo)起來，消除生疏感。分(fen)組討(tao)論(lun)環節，主要針對三個問(wen)(wen)題(ti)進行互動和(he)(he)(he)分(fen)享，包括：加入新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)稀寶你最(zui)欣(xin)賞和(he)(he)(he)認(ren)可的(de)(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)(shi)什么？你目前遇到的(de)(de)(de)(de)(de)(de)困惑和(he)(he)(he)問(wen)(wen)題(ti)有哪些(xie)？你最(zui)希望得(de)到公(gong)司(si)或上級的(de)(de)(de)(de)(de)(de)支(zhi)持是(shi)(shi)(shi)什么？參(can)(can)加本次交流會的(de)(de)(de)(de)(de)(de)15位(wei)新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)進干部(bu)超乎(hu)一致地感受是(shi)(shi)(shi)，加入新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)稀寶以來最(zui)認(ren)可和(he)(he)(he)欣(xin)賞的(de)(de)(de)(de)(de)(de)就是(shi)(shi)(shi)新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)稀寶的(de)(de)(de)(de)(de)(de)香蕉app，新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)稀寶開放的(de)(de)(de)(de)(de)(de)用(yong)人(ren)觀、堅定的(de)(de)(de)(de)(de)(de)企業(ye)目標(biao)、誠(cheng)信(xin)樸(pu)實(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)良好(hao)傳統等等。而遇到的(de)(de)(de)(de)(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)和(he)(he)(he)困惑，需(xu)要公(gong)司(si)和(he)(he)(he)上級給予的(de)(de)(de)(de)(de)(de)支(zhi)持和(he)(he)(he)幫(bang)助則根據不同的(de)(de)(de)(de)(de)(de)崗(gang)位(wei)職責提出了(le)各自的(de)(de)(de)(de)(de)(de)觀點和(he)(he)(he)想法。討(tao)論(lun)過(guo)程中，每位(wei)參(can)(can)與者都(dou)是(shi)(shi)(shi)懷著(zhu)對新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)稀寶的(de)(de)(de)(de)(de)(de)信(xin)任，對新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)稀寶的(de)(de)(de)(de)(de)(de)期(qi)待，真摯、坦誠(cheng)地去談問(wen)(wen)題(ti)，說看(kan)法，提建議。而提出問(wen)(wen)題(ti)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)目的(de)(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)(shi)為了(le)解決問(wen)(wen)題(ti)，闡述困惑的(de)(de)(de)(de)(de)(de)心聲是(shi)(shi)(shi)為了(le)尋求支(zhi)持，一切的(de)(de)(de)(de)(de)(de)目的(de)(de)(de)(de)(de)(de)都(dou)是(shi)(shi)(shi)向好(hao)，都(dou)是(shi)(shi)(shi)希望在新(xin)(xin)(xin)(xin)(xin)稀寶有長遠的(de)(de)(de)(de)(de)(de)發(fa)展。
湯(tang)經(jing)理認(ren)(ren)真聽取了大家(jia)(jia)提(ti)出的問(wen)題和困惑后(hou)(hou)，對(dui)大家(jia)(jia)的坦誠(cheng)和認(ren)(ren)真給予(yu)了肯定和認(ren)(ren)可(ke)。隨后(hou)(hou)，湯(tang)經(jing)理與大家(jia)(jia)談到(dao)，機遇和機會(hui)轉瞬(shun)即逝，我(wo)們是否能夠抓住機遇，看準(zhun)機會(hui)，全(quan)力以赴，果敢前行。公司(si)在調整、變革，此時需要干部(bu)隊伍能做到(dao)擔當、突破、解決(jue)問(wen)題，建百年企(qi)業，這是我(wo)們共同的目標。
交流會接近尾聲，輪值主席王猛先生和人力資本(ben)增值部經理于鳳(feng)仙(xian)女士分別(bie)跟大家(jia)分享(xiang)了(le)自己加盟公司多年來的感(gan)受和經驗，告訴大家(jia)：看(kan)準了(le)，勇敢(gan)去(qu)做！看(kan)準了(le)，去(qu)干！
閱(yue)讀可以豐富知識，閱(yue)讀可以提升心智(zhi)，稻盛和夫的(de)(de)《干(gan)法》一書，是本次交流(liu)會精心為大(da)家準備的(de)(de)案頭書，希望大(da)家可以追隨智(zhi)者的(de)(de)經驗和感悟，了解(jie)工作的(de)(de)真諦(di)。《干(gan)法》一書的(de)(de)扉頁上簽有湯經理的(de)(de)寄語(yu)——突破創新(xin)、真(zhen)抓實干(gan)，共創新(xin)稀寶新(xin)未(wei)來！這是(shi)新(xin)稀寶對干(gan)部(bu)的殷切希望，也是(shi)新(xin)稀寶對未(wei)來的共同憧(chong)憬！
